第12章 合适的测试员(2/4)
作品:《当我写了个BUG却变成核心玩法》 苏彤声音更加微弱:“黄、黄金4……”
在看到顾凡震惊的表情之后,她赶忙补充道:“主要是因为我玩的时间比较短!如果能多一些时间的话,我觉得应该可以打到铂金……哦不,钻石段位的!”
看得出来,她是做了一番心理斗争,才说出“钻石段位”这四个字。
在她的认知中,这应该是一个相当难以达到的境界,甚至有点吹牛逼的嫌疑了。
顾凡沉默片刻:“如果我没猜错的话,这应该不是你第一次面试游戏公司吧?
“之前你应该面试过游戏策划的岗位?都没有成功?
“后来也面试过游戏测试的岗位?依旧没有成功?”
“您怎么知道?!”苏彤有些惊讶,随即,她肉眼可见地蔫了下去,“我真的这么差劲吗……”
顾凡一时间也不知道该说什么。
这种事情真的一点都不难猜。
现在这个时间节点,早就已经过了校招的最佳时间。而苏彤做出『放弃保研机会』这个决定的时间更早。
在这段时间中,她肯定也投递了一些简历。
但为什么都没能成功呢?
显然,这是让苏彤自己也无比费解的一个问题。
按理说,仅仅是『帝都大学』这四个字,就已经是一块足够分量的敲门砖,能够敲开国内绝大多数公司的大门。
但苏彤的情况,稍微有那么亿点点特殊。
她的游戏经验太少了,游戏天赋也太差了,完全不符合游戏公司招聘的基础条件啊!
顾凡从没想过在农药这样一款『人均王者』的游戏中,竟然还有人混迹于黄金4,这到底是怎么做到的?简直堪称未解之谜。
要知道,这款游戏中虽然有青铜和白银这两个段位,但这两个段位输了也根本不会掉星,也就是说但凡多打几局,都能打上黄金。
而黄金4是黄金的最低段位。
突然有点同情在游戏中遇到她的队友了。
难道这就是比传说中的『小学生』还要可怕一万倍的『女大学生』吗?
果然恐怖如斯!
对于游戏公司来说,招聘应届生并无固定标准,毕竟国内也没有专门的游戏设计专业。但有一条:至少游戏经验得丰富一些,游戏天赋也是加分项。
因为前者可以代表这个人对游戏行业的兴趣,而后者则代表他对游戏机制的理解能力。
苏彤在这两方面显然都远
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